Líderes ágeis são flexíveis, adaptáveis, criativos e conseguem tomar ações efetivas em condições de mudanças complexas e alta competitividade. Veja como trazer esta liderança para a sua empresa.
Crie um sistema equilibrado
Saiba como uma liderança ágil aplica as metodologias ágeis em busca de inovação, criando experimentos, mas sem abrir mão da eficácia operacional.
Envolva a alta liderança nos treinamentos
Veja como incluir os C-levels nas capacitações. Afinal, adaptar a forma de liderar para situações de diferentes complexidades exige conhecimento.
Otimize reuniões
Confira como transformar as reuniões longas em sessões de trabalho com pauta, hora para acabar e com tarefas delegadas.
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